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この度2025年8月19日付で「ユースエール認定企業」として認定を受けました。

「ユースエール」とは、若者雇用促進法に基づき、
若者の雇用・育成に関する一定基準を満たす優良な中小企業を厚生労働大臣が認定する制度です。

認定には残業時間や、新卒者の離職率、有給・育児休業取得率など全12の項目をすべて満たす必要があります。

今後も、社員が長くいきいきと活躍できる環境づくりをさらに推進してまいります。